Uitgelicht Verloop en verzuim verlagen met arbeidsvreugde Personeel aan je binden is belangrijker dan ooit. De methode arbeidsvreugde geeft medewerkers meer inzicht in de eigen werkbeleving. Mandy van Schie... Lees meer
Langer doorwerken zorgt voor groei werkende 55-plussers In het derde kwartaal van 2019 waren er 9,0 miljoen personen met betaald werk, 106 duizend meer dan eind 2018. Meer dan...
Nieuwe richtlijn voor bedrijfsartsen pakt verzuim bij werkstress aan De richtlijn voor bedrijfsartsen ten aanzien van de aanpak van werkstress is vernieuwd. De afgelopen jaren zijn de...
Aangifte tegen voormalige asbestverwerker Nabestaanden van voormalige werknemers van gevel- en dakbekledingfabrikant Eternit en het Comité Asbestslachtoffers...
Te weinig (dag)licht op werkplek De lichtsterkte op werkplekken is veel te laag. De door de Arbowet voorgeschreven lichtsterkte op kantoren is te laag...
Ruim een miljoen werknemers ervaren werkstress In 2018 hadden bijna 1,3 miljoen Nederlandse werknemers burn-outklachten. Dit blijkt uit de factsheet ‘Werkstress’ die...
Hoge Raad maakt einde aan omzeilen ontslagvergoeding Een werkgever moet zijn langdurig arbeidsongeschikt geraakte werknemers ontslaan, zodat zij recht hebben op een...
Risicoperceptie: werkelijke en ervaren risico’s In een reeks artikelen besteden wij aandacht aan enkele veiligheidskunde modellen of principes (…
Zwangere werknemer wordt ontslagen in de proeftijd: discriminatie? De arbeidsovereenkomst van een zwangere werknemer wordt opgezegd tijdens de proeftijd. Is deze opzegging discriminerend...