Home | Werk & Veiligheid - Kennisplatform over preventie, RI&E en sociale veiligheid

Uitgelicht

Verloop en verzuim verlagen met arbeidsvreugde

Personeel aan je binden is belangrijker dan ooit. De methode arbeidsvreugde geeft medewerkers meer inzicht in de eigen werkbeleving. Mandy van Schie...

Lees meer

Recent

In een magazijn wordt vaak met pallets gewerkt. De zwaarste pallets moeten altijd zo laag mogelijk geplaatst worden. De stellingen in een magazijn kunnen gevaar opleveren als er sprake is van een slechte constructie of als er sprake is van overbelasting.

Veiligheidseisen verschillen per bedrijfspand

Ook het type bedrijfspand heeft invloed op de veiligheid van werknemers. Want aan welke veiligheidseisen moet...

De handreiking van de SER beschrijft hoe sectoren en bedrijven ervoor kunnen zorgen dat uitzendkrachten onder goede en gelijkwaardige omstandigheden starten. Waar de werkgever rekening mee moet houden.

Oog voor veiligheid van uitzendkrachten

De SER publiceert de nieuwe handreiking Uitzendwerk, een handreiking specifiek gericht op de arbeidsomstandigheden van...

De ruim zevenduizend overtredingen variëren van een slechte brandbeveiliging tot achterstallig onderhoud aan machines waardoor giftige gassen kunnen weglekken, blijkt uit het onderzoek van de Universiteit Leiden en de Vrije Universiteit (Amsterdam), dat dit najaar wordt gepresenteerd.

Meeste chemische bedrijven houden zich niet aan veiligheidsregels

In de chemische sector begingen bijna 500 chemische bedrijven in ruim tien jaar tijd zevenduizend overtredingen. Dat...

Ruim de helft van de medewerkers voelt zich door de werkgever gestimuleerd om buiten kantoor te werken. Aan de techniek zal het niet liggen; 84,6% zegt voldoende technische ondersteuning te krijgen om elders te werken, en mag er desgewenst ook eigen apparatuur voor gebruiken.

Minder op kantoor werken maakt gelukkig

In het bestaan van de kantoorwerkers zijn vaste werkplekken nog een zeldzaamheid. Het is de tijd van flexwerken met de...

Zorg voor gelijke behandeling en kansen op de arbeidsmarkt

Gelijke behandeling in gelijke gevallen en gelijke kansen op de arbeidsmarkt: dat is voor lang niet iedereen in...

Uit onderzoek van de Inspectie SZW bleek dat bijna de helft van de bedrijven, die hiertoe verplicht zijn, geen risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E) had. Bij dertig procent van de bedrijven is alles rond de veiligheid en gezondheid van de werknemers wel in orde, want in het geval van een aanwezige RI&E bleken deze in 40 procent van de gevallen nog onvolledig te zijn. Zonder bijbehorend plan van aanpak met overzicht van de verbeterpunten kan een aanwezige RI&E ook een boete opleveren.

Alleen een RI&E is niet voldoende

Uit onderzoek van de Inspectie SZW blijkt dat bijna de helft van de bedrijven, die hiertoe verplicht zijn, geen risico...

Abonneer op Recent

Nieuw op Arbeidsveiligheid en Arbowetweter

Risicoperceptie: werkelijke en ervaren risico’s

In een reeks artikelen besteden wij aandacht aan enkele veiligheidskunde modellen of principes (…

Zwangere werknemer wordt ontslagen in de proeftijd: discriminatie?

De arbeidsovereenkomst van een zwangere werknemer wordt opgezegd tijdens de proeftijd. Is deze opzegging discriminerend...

Arbo kennisplatform over gezond en veilig werken

Uitgelicht

Verloop en verzuim verlagen met arbeidsvreugde

Recent

Veiligheidseisen verschillen per bedrijfspand

Oog voor veiligheid van uitzendkrachten

Meeste chemische bedrijven houden zich niet aan veiligheidsregels

Minder op kantoor werken maakt gelukkig

Zorg voor gelijke behandeling en kansen op de arbeidsmarkt

Alleen een RI&E is niet voldoende

Nieuw op Arbeidsveiligheid en Arbowetweter

Risicoperceptie: werkelijke en ervaren risico’s

Zwangere werknemer wordt ontslagen in de proeftijd: discriminatie?

Arbo & Veiligheid trainingen

Djanko

Uitgelicht

Recent

Nieuw op Arbeidsveiligheid en Arbowetweter

Top 5 meest gelezen

Arbo & Veiligheid trainingen

Djanko